Dyrektor Ds. Rozwoju Aptek

powrót
Opis oferty:

  • Kreowanie i realizowanie strategii rozwoju programu partnerskiego dla aptek,
  • Ustalanie celów i priorytetów dla rozwoju programu,
  • Monitorowanie bieżących wyników, raportowanie, wyciąganie wniosków i przedstawienie rekomendacji do Zarządu,
  • Negocjowanie warunków współpracy oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami,
  • Identyfikowanie aktualnych potrzeb i oczekiwań partnerów biznesowych,
  • Ścisła współpraca z innymi działami wewnątrz organizacji/koordynowanie działań zespołów odpowiedzialnych za współpracę z aptekami,
  • Inicjowanie nowych projektów i działań mających na celu zwiększenie atrakcyjności oferty dla aptek,
  • Monitorowanie rynku i analiza działań konkurencji,
  • Udział w konferencjach, targach i innych wydarzeniach branżowych.

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w jednej z wiodących firm na rynku farmaceutycznym,
  • Twoje strategiczne decyzje będą kluczowe dla sukcesu aptek, a Ty będziesz bezpośrednio odpowiedzialny za rozwój jednego z najważniejszych programów naszej firmy,
  • W tej roli będziesz współpracować z liderami rynku farmaceutycznego, budując długotrwałe relacje biznesowe i wzmacniając pozycję aptek w Polsce,
  • Oferujemy możliwość realizacji projektów na dużą skalę, które pozwolą Ci rozwijać się w dynamicznej branży farmaceutycznej. Twoje umiejętności strategiczne i zarządcze będą stale wykorzystywane w innowacyjnych projektach.
  •  

Obowiązki:

  • Minimum 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu i rozwoju sieci aptek lub na podobnym stanowisku w branży farmaceutycznej/handlowej,
  • Zdolność do strategicznego myślenia oraz tworzenia długoterminowych planów rozwoju,
  • Proaktywność i determinacja w realizacji celów,
  • Umiejętność budowania silnych relacji partnerskich oraz wywierania wpływu,
  • Umiejętność zarządzania zespołem oraz delegowania zadań,
  • Rozwinięte umiejętności organizacyjne i analityczne,
  • Wysoki poziom komunikacji interpersonalnej,
  • Wysoka etyka pracy oraz profesjonalizm.


Szczegółowe informacje o pracodawcy

Nazwa firmy: Pelion SA

Polska Grupa Farmaceutyczna S.A. z siedzibą w Łodzi ul. Zbąszyńska 3, 91-342, NIP: 527-264-39-21, REGON: 142726149, działając zgodnie z art. 13 ust.  1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i  Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016  r. w sprawie ochrony osób fizycznych w  związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE.L.2016.119.1), zwanym dalej „Rozporządzeniem” informuje, iż jest Administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych w związku z prowadzeniem procesu rekrutacyjnego. Z Administratorem danych można kontaktować się poprzez adres mailowy sa@pgf.com.pl lub pisemnie na adres siedziby Administratora z dopiskiem „Ochrona danych”. 2. Administrator informuje, iż w celu należytej ochrony danych osobowych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można się skontaktować pod adresem e- mail: iod@pgf.com.pl 3. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego oraz w przypadku wyrażenia odpowiedniej zgody również w celu prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych. Podstawą prawną przetwarzania danych jest: 4. uprawnienie do żądania danych niezbędnych do podjęcia działań przed zawarciem umowy w zakresie wskazanym w art. 221 Kodeksu Pracy lub niezbędnych do zawarcia umowy cywilnoprawnej (art. 6 ust. 1 lit. b) Rozporządzenia); 5. w  pozostałym zakresie dobrowolna zgoda na przetwarzanie danych osobowych, która w każdym czasie może być odwołana (art. 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia); 6. Ponadto Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w związku z wymaganiami nałożonym na Administratora przez obowiązujące przepisy prawa (art. 6 ust. 1 lit. c) Rozporządzenia), 7. Dane mogą być również przetwarzane dla celu ustalenia, dochodzenia oraz zabezpieczenia ewentualnych roszczeń oraz obrony przed tymi roszczeniami, związanymi z realizacją procesu rekrutacyjnego – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) Rozporządzenia. Pani/Pana dane nie podlegają procesowi zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowaniu. 4. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie informacji wskazanych w  art.  221 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U.2020.1320 z późn. zm.) lub w zakresie niezbędnym do zawarcia umowy cywilnoprawnej, spowoduje, iż otrzymane od Pani/Pana dokumenty aplikacyjne nie będą przez Administratora rozpatrywane. 5. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom z  wyjątkiem podmiotów świadczących usługi informatyczne oraz rekrutacyjne na rzecz Administratora, a także podmiotom świadczącym inne usługi związane z bieżącą działalnością Administratora – na podstawie zawartych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych oraz przy zapewnieniu stosowania przez ww. podmioty adekwatnych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę danych oraz podmiotom które objęte są zakresem wyrażonej przez Panią/Pan zgody. Dane osobowe mogą być również przekazane organom publicznym oraz innym podmiotom uprawnionymi do dostępu do tych danych, na podstawie obowiązujących przepisów prawa. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego, czy organizacji międzynarodowej. 6. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do prowadzenia procesu rekrutacyjnego – maksymalnie 3 miesiące, licząc od dnia jego zakończenia, a po tym okresie dla celów i przez okres oraz w  zakresie wymaganym przez przepisy prawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń do momentu ich przedawnienia. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na wykorzystanie aplikacji do celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres maksymalnie 9 miesięcy. 7. Posiada Pani/Pan prawo do: 8. dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych oraz prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania. 9. wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych. 10. Posiada Pani/Pan prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie swoich danych w dowolnym momencie, jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody, przy czym cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z  prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Klikając przycisk „Wyślij” wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych.

 

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), w związku z wybranym procesem:

  1. a) rekrutacja na stanowisko
  2. b) negocjacje dotyczące usługi
  3. c) negocjacje dotyczące pełnienia funkcji

działając w imieniu spółki Polska Grupa Farmaceutyczna S.A. informujemy, że w spółce obowiązuje Procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępna na stronie https://pgf.com.pl/